Über das Projekt
Rund 400'000 Jugendliche finden Jahr für Jahr keinen Platz auf dem nepalesischen Arbeitsmarkt. Täglich verlassen 2'200 junge Menschen das Land – viele über unsichere, illegale Wege in die Arbeitsmigration. Besonders hart trifft es Jugendliche aus ländlichen Regionen und marginalisierte Gruppen wie die Musahar-Gemeinschaft der Madhesi-Dalit-Bevölkerung: Nur 3,9 % schliessen die Mittelstufe ab; über 35 % der Mädchen zwischen 12 und 22 Jahren sind bereits verheiratet. Staatliche Berufsbildungsangebote sind für diese Jugendlichen kaum erreichbar – finanziell, geografisch und strukturell.
Im Mittelpunkt des Projektes stehen deshalb 70 wirtschaftlich benachteiligte und arbeitslose oder unterbeschäftigte Jugendliche (18–24 Jahre) aus ländlichen und marginalisierten Regionen Nepals – mit einem Frauenanteil von mindestens 50 %. Vorrang haben Schulabbrecher und Schulabbrecherinnen ohne Berufsalternativen, Überlebende von häuslicher Gewalt und Menschenhandel auf der Suche nach wirtschaftlicher Selbstständigkeit, Rückkehrende aus gefährlicher Arbeitsmigration sowie Angehörige der Musahar- und anderer Madhesi-Dalit-Gemeinschaften aus den Caste-Equality-Projekt-Regionen unserer Partnerorganisation.
Ziele des Berufsbildungsprojektes in Nepal
Zugang zu qualitativ hochwertiger, zertifizierter Berufsbildung
70 Jugendliche zwischen 18 und 24 Jahren durchlaufen eine praxisorientierte Vollzeitausbildung in drei Berufsfeldern an der Nepal Youth Foundation Vocational School: 30 junge Frauen in Industrieschneiderei, 20 Jugendliche in Elektrotechnik und 20 Jugendliche in Sanitärtechnik/Klempnerei. Alle Kurse entsprechen dem staatlichen Lehrplan. Unterkunft, Verpflegung und Reisekosten werden vollständig vom Projekt übernommen. Mindestens 90 % der Teilnehmenden sollen die Ausbildung abschliessen und zertifiziert werden; 70 % erwerben zusätzlich die staatlich anerkannte Zertifizierung.
Verbesserte Beschäftigung und Einkommensgenerierung
Nach Ausbildungsabschluss werden alle Absolventinnen und Absolventen aktiv bei der Stellensuche begleitet – durch Arbeitgeberkontaktveranstaltungen, individuelle Jobvermittlung und Nachbetreuung bis zu sechs Monate nach Abschluss. Absolventinnen und Absolventen der handwerklichen Berufe erhalten ein Werkzeug-Starterkit für den Einstieg in die Selbstständigkeit. Ergänzend werden 2-tägige Trainings in Unternehmensführung und Basiswirtschaft angeboten. Unsere Partnerorganisation pflegt ein Netzwerk von über 200 Arbeitgebenden und vermittelt Absolventen und Absolventinnen direkt in Beschäftigung. Mindestens 80 % sollen innerhalb von drei Monaten nach Abschluss eine würdige Arbeit finden und innerhalb eines Jahres den nationalen Mindestlohn von NPR 19'500 pro Monat erreichen.
Gestärkte Lebenskompetenz und Selbstvertrauen
Da viele Auszubildende aus armutsbetroffenen Familien stammen, Ausgrenzung kennen und teils Gewalt erfahren haben, ergänzen intensive Kurse zu Zielsetzung, Entscheidungsfindung, Kommunikation, Gesundheit und Arbeitssicherheit die technische Ausbildung. Das Beratungszentrum unserer Partnerorganisation bietet zusätzlich psychosoziale Gruppenbegleitung – insbesondere für junge Frauen. Rollenvorbilder und Alumni-Begegnungen runden das Programm ab. Mindestens 90 % der Teilnehmenden sollen über verbesserte Selbstwirksamkeit, Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungskompetenz berichten.
Projektgebiet (Lalitpur, Kathmandu Tal, Nepal) Einzugsgebiet: Ganz Nepal
Häufige Fragen
Das Pilotprojekt dauert vom März bis Dezember 2026. Mit diesem Pilotprojekt wird eine mögliche längere Zusammenarbeit für ein reguläres Berufsbildungsprojekt in den Folgejahren evaluiert.
Die Partnerorganisation Nepal Youth Foundation ist eine 1990 gegründete nepalesische NGO. Sie setzt sich für qualitativ hochstehende Bildung und Ausbildung der Kinder und Jugendlichen aus den ärmsten und marginalisierten Regionen Nepals ein. Sie arbeiten eng mit zahlreichen Grassroots-Organisationen und lokalen Gemeinschaften zusammen und zeichnen sich aus durch ihre Machermentalität.
Die Ausbildungen sind staatlich anerkannt und berechtigen zur offiziellen CTEVT-Zertifizierungsprüfung – ein anerkannter Ausweis, der die Chancen auf dem formellen Arbeitsmarkt deutlich verbessert. Bisherige Ergebnisse unserer Partnerorganisation belegen die nachhaltige Wirkung: 97 % der Teilnehmenden schliessen die Ausbildung erfolgreich ab. Über 80 % sind innerhalb von drei Monaten nach Abschluss erwerbstätig. Im Bereich Industrieschneiderei liegt die Beschäftigungsquote bei nahezu 100 %. Viele Absolventinnen und Absolventen gründen eigene Kleinbetriebe in ihren Heimatgemeinden oder bilden selbst Nachwuchs aus – und schaffen so lokale wirtschaftliche Kreisläufe, die ganzen Gemeinschaften zugutekommen. Das institutionelle Fundament unseres Partners – eigene Schule, eigene Infrastruktur, Arbeitgebernetzwerk – sichert die langfristige Fortführung.
Verantwortliche lokale Partnerorganisation: Nepal Youth Foundation, nationale NGO mit Sitz in Kathmandu
Die Partnerorganisation Nepal Youth Foundation ist eine 1990 gegründete, nepalesische NGO, deren Ziel die gute Schulbildung und Ausbildung speziell benachteiligter Jugendlicher ist.